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病床数700床以上を有する私立病院としては、大学病院並みの規模を誇る川崎市立川崎病院。基本は急性期や災害時医療を対象としてER・救命救急センターとして機能する超急性期病院で、同時に第二感染症指定医療機関としても指定されています。診療科は、内科・呼吸器内科・消化器内科・脳神経外科・形成外科・皮膚科・産婦人科・リハビリテーション科など合計29科目を有する総合病院であり、あらゆる領域で看護師が活躍しています。2012年には7:1看護体制が実現し、看護職員の充実によってより余裕を持って看護にあたれるようになりました。更に川崎病院では看護師のローテーション研修を実施しており、入職後6ヶ月間のプログラムによって様々な診療科目へ赴いて研修を受け、本来なら知ることのできない専門外科目を体験し今後に活かすことができるようになっています。

そんな川崎市立川崎病院では、正社員と臨時職員つまりパートの両方の採用枠があります。正社員の場合二交替制か三交替制で月給は30万円前後、これは新卒か経験者か、また看護大卒か短大卒かなどによって異なります。休暇は4週8休制で有給と夏期休暇あり、加えて新人歓迎会やコンサート、病院合同レクリエーションやクリスマス会など、スタッフ内での様々なイベント行事を行っていることも川崎市立病院の特徴です。

こういった行事も手伝って、院内の雰囲気が良く新人でも気軽に何でも相談できる環境が整っているという口コミも見られます。他にもワンルームタイプでセキュリティのしっかりした女性寮や院内保育施設なども完備されているため、独身看護師も育児中の看護師も働きやすく、加えて定期健康診断や団体生命保険、貸付金制度、契約保養地や宿泊施設・会員制スポーツクラブ・旅行割引などあらゆる面で福利厚生が整っているのも魅力ですね。一方の非常勤採用では、1日8時間労働を基本に、夜勤のある・なしと勤務日数は応相談、非常勤でも有給と社会保険付きで時給は1000〜3000円前後(時間帯による)となっています。

川崎市立川崎病院の看護師求人は、病院が開設している公式HPから見つけることができます。HPで確認した上で直接電話で申し込むこともできますが、まずは事前に川崎病院で随時開催している説明会・見学会やインターンシップを活用すると良いでしょう。病院見学会やインターンシップは病院内で、合同就職説明会は横浜から東京、仙台、福岡まで各地で開催されています。こちらも詳細は公式HPで確認することができますよ。

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